ICAN PR

Blog

  • Cổng thông tin mới của chương trình Đề cử Tỉnh bang Ontario (OINP) có hiệu lực

    Cổng thông tin mới của chương trình Đề cử Tỉnh bang Ontario (OINP) có hiệu lực

    Công dân nước ngoài sẽ không còn có thể nộp đơn trực tiếp vào các luồng Việc làm do Nhà tuyển dụng cung cấp theo Chương trình đề cử tỉnh bang Ontario (OINP) sau khi những thay đổi sắp tới có hiệu lực.

    Vào ngày 02/07, OINP sẽ ra mắt cổng thông tin nộp đơn trực tuyến mới.

    Theo cổng thông tin mới, các luồng việc làm sẽ chuyển từ quy trình do ứng viên điều hướng sang quy trình do nhà tuyển dụng điều hướng, trong đó, giờ đây, nhà tuyển dụng phải khởi tạo đơn đăng ký bằng cách gửi thông tin chi tiết trực tiếp đến OINP trước khi ứng viên có thể đăng ký Biểu thị quan tâm (EOI).

    Công dân nước ngoài đã nộp EOI thông qua các luồng này sẽ thấy hồ sơ ứng viên của mình tự động hết hạn và sẽ cần làm việc với người sử dụng lao động để nộp lại hồ sơ ứng viên theo thay đổi này.

    Trước khi có thay đổi này, công dân nước ngoài sẽ bắt đầu quy trình EOI theo luồng Nhà tuyển dụng: Việc làm của OINP và yêu cầu nhà tuyển dụng của họ nộp “Đơn xin phê duyệt vị trí tuyển dụng (Biểu mẫu của nhà tuyển dụng)” để hỗ trợ cho ứng cử của họ.

    Các luồng sau đây sẽ bị ảnh hưởng:

    • Nhà tuyển dụng cung cấp việc làm: Luồng lao động nước ngoài .
    • Nhà tuyển dụng cung cấp việc làm: Luồng sinh viên quốc tế .
    • Nhà tuyển dụng cung cấp việc làm: Luồng kỹ năng có nhu cầu cao .

    Chi tiết về những thay đổi này và các bước tiếp theo dành cho những cá nhân bị ảnh hưởng được nêu chi tiết bên dưới.

    Dòng thời gian về những thay đổi sắp tới đối với các luồng này

    Những thay đổi sắp tới đối với các luồng việc làm của OINP sẽ được thực hiện theo các giai đoạn sau:

    • Từ ngày 20/06 đến ngày 02/07: Không chấp nhận bất kỳ EOI mới nào theo bất kỳ luồng Nhà tuyển dụng nào
    • Ngày 21/06 và ngày 22/06: Các EOI hiện có theo chương trình Nhà tuyển dụng: Luồng việc làm sẽ hết hạn và tự động bị rút khỏi hệ thống của OINP;
    • Ngày 27–29/06: Sau khi đóng đăng ký cho các luồng này, hệ thống trực tuyến của OINP sẽ không khả dụng đối với bất kỳ luồng nào của chương trình;
    • Ngày 02/07: Cổng thông tin tuyển dụng OINP mới sẽ mở để đăng ký.

    Khi Cổng thông tin tuyển dụng mở vào ngày 02/07, người sử dụng lao động sẽ có thể đăng ký và cung cấp thông tin vị trí việc làm cho tỉnh. Điều này cũng sẽ cho phép người nước ngoài trước đây đã có EOI trong hệ thống đăng ký lại EOI của họ với sự giúp đỡ của người sử dụng lao động.

    OINP thông báo rằng các EOI mới được đăng ký sau ngày 02/07 sẽ “đủ điều kiện tham gia các đợt tuyển chọn chương trình trong tương lai và có hiệu lực trong 12 tháng”.

    Tỉnh sẽ sớm cung cấp thêm thông tin về quy trình nộp đơn mới do người sử dụng lao động điều hướng.

    Những thay đổi sắp tới khác

    Tỉnh đang có kế hoạch thực hiện thêm những thay đổi đối với OINP, bao gồm

    • – Cấp cho thanh tra viên thẩm quyền yêu cầu phỏng vấn trực tiếp những người nộp đơn xin OINP;
    • – Yêu cầu các nền tảng đăng tin tuyển dụng phải có các mục chuyên biệt để báo cáo các tin tuyển dụng gian lận được quảng cáo công khai; và
    • – Xem xét cách người sử dụng lao động truy cập thông tin điện tử của ứng viên xin việc, bao gồm đánh giá các hoạt động hiện có, những hạn chế có thể có về quyền riêng tư và bất kỳ nghĩa vụ bảo mật bổ sung nào.
  • Canada chấp thuận 834.010 đơn xin thường trú tạm thời mới

    Canada chấp thuận 834.010 đơn xin thường trú tạm thời mới

    Trong 3 tháng đầu năm 2025, Canada đã chấp thuận 834.010 đơn xin thường trú tạm thời và gia hạn, bao gồm giấy phép du học, giấy phép lao động và thị thực du lịch. Theo dữ liệu từ Bộ Di trú, Người tị nạn và Quốc tịch Canada (IRCC), làn sóng nhập cư chưa từng có này phản ánh cam kết liên tục của Canada trong việc chào đón nhân tài và du khách quốc tế. Tuy nhiên, sự gia tăng này đi kèm với một nghịch lý: trong khi những cư dân tạm thời mới được chào đón, một số cư dân hiện tại phải đối mặt với thời gian xử lý lâu hơn và thông báo trục xuất, làm nổi lên những căng thẳng trong hệ thống nhập cư của Canada.

    Phân tích về sự gia tăng nhập cư của Canada vào năm 2025

    Từ tháng 1 đến tháng 03/2025, IRCC đã chấp thuận 834.010 đơn xin thường trú tạm thời, một con số bao gồm cả đơn xin mới và gia hạn. Khối lượng lớn này nhấn mạnh sức hấp dẫn của Canada như một trung tâm giáo dục, việc làm và du lịch.

    Sau đây là phân tích chi tiết về các phê duyệt theo từng danh mục:

    – Giấy phép du học: 96.015 phê duyệt, phản ánh vị thế của Canada như một điểm đến hàng đầu cho sinh viên quốc tế tìm kiếm nền giáo dục đẳng cấp thế giới tại các Cơ sở giáo dục được chỉ định (DLI). Những giấy phép này được cấp cho công dân nước ngoài học tập trong sáu tháng trở lên tại các cơ sở được chấp thuận, với một phần đáng kể chuyển sang thường trú thông qua các con đường như Chương trình cấp phép làm việc sau tốt nghiệp (PGWPP).

    – Giấy phép lao động: 186.805 giấy phép được chấp thuận, được thúc đẩy bởi các chương trình như Chương trình lao động nước ngoài tạm thời (TFWP) và Chương trình di động quốc tế (IMP). Các giấy phép này phục vụ cho các ngành công nghiệp đang phải đối mặt với tình trạng thiếu hụt lao động, chẳng hạn như chăm sóc sức khỏe, nông nghiệp và công nghệ, phù hợp với các ưu tiên kinh tế của Canada.

    Thị thực du lịch: 273.990 lần phê duyệt, cho thấy sức hấp dẫn của Canada như một điểm đến du lịch. Thị thực du lịch, hay Thị thực thường trú tạm thời (TRV), được cấp cho những cá nhân đến từ các quốc gia yêu cầu thị thực, thường là vì mục đích du lịch, thăm thân hoặc kinh doanh.

    Ngoài ra, IRCC đã hoàn thiện 159.200 đơn xin giấy phép du học (bao gồm cả gia hạn) và 396.000 đơn xin giấy phép lao động (bao gồm cả gia hạn) trong cùng kỳ, cho thấy khối lượng xử lý lớn.

    Tuy nhiên, tổng số đơn đã xử lý (mới và gia hạn) đạt 1.370.400, cho thấy không phải tất cả các đơn đã xử lý đều được chấp thuận. Khoảng cách này phản ánh các quy trình sàng lọc nghiêm ngặt của IRCC để đảm bảo khả năng được chấp nhận và đủ điều kiện theo Đạo luật Bảo vệ Người nhập cư và Người tị nạn (IRPA).

    Các quốc gia xin thị thực hàng đầu: Một bức tranh toàn cảnh

    Sự đa dạng của những người nộp đơn xin thường trú tạm thời tại Canada phản ánh bản chất đa văn hóa của quốc gia này. 10 quốc gia có nhiều đơn xin thường trú tạm thời nhất do IRCC xử lý từ tháng 1 đến tháng 3/2025 là:

    Ấn Độ: 382.055 đơn đã được xử lý, trong đó một phần đáng kể là giấy phép du học và giấy phép lao động. Ấn Độ vẫn là quốc gia có nhiều đơn xin nhất, được thúc đẩy bởi số lượng sinh viên đông đảo và lực lượng lao động lành nghề đang tìm kiếm cơ hội trong lĩnh vực công nghệ và chăm sóc sức khỏe của Canada.

    Nigeria: 104.835 đơn, phản ánh sự quan tâm ngày càng tăng đối với giáo dục và cơ hội việc làm của Canada, đặc biệt là ở các tỉnh như Ontario và British Columbia.

    Cộng hòa Nhân dân Trung Hoa: 100.890 đơn, với sự hiện diện mạnh mẽ trong Chương trình sinh viên quốc tế (ISP) và các lĩnh vực du lịch.

    Mexico: 59.305 đơn, được thúc đẩy bởi các hiệp định thương mại tự do của Canada và các chương trình dành cho người lao động theo mùa như TFWP.

    Iran: 49.735 đơn, được thúc đẩy bởi sinh viên và chuyên gia đang tìm kiếm cơ hội trong bối cảnh kinh tế và học thuật của Canada.

    Philippines: 48.430 đơn, với nhiều đơn xin cấp giấy phép lao động trong lĩnh vực chăm sóc và dịch vụ khách sạn.

    Ukraine: 33.110 đơn, phản ánh sự hỗ trợ liên tục của Canada đối với người Ukraine thông qua các biện pháp tạm thời như Sáng kiến ​​hỗ trợ chuyển tiếp Canada-Ukraine (CUTAI).

    Pakistan: 31.355 đơn, với sự kết hợp giữa sinh viên và người lao động đóng góp vào lực lượng lao động đa dạng của Canada.

    Colombia: 27.165 đơn, chủ yếu trong các loại giấy phép du học và lao động.

    Bangladesh: 27.080 đơn, với số lượng sinh viên và người lao động tạm thời ngày càng tăng. Những con số này làm nổi bật sức hấp dẫn toàn cầu của Canada, với những người nộp đơn từ Châu Á, Châu Phi, Châu Mỹ Latinh và Đông Âu thúc đẩy dòng người cư trú tạm thời.

    Dữ liệu cũng phản ánh những nỗ lực của IRCC nhằm cân bằng nhu cầu kinh tế với các cam kết nhân đạo, chẳng hạn như hỗ trợ người Ukraine chạy trốn khỏi xung đột.

    Sự thay đổi chính sách và tác động kinh tế

    Kế hoạch Mức nhập cư 2025-2027, được công bố vào ngày 24/10/2024, đánh dấu sự thay đổi đáng kể khi lần đầu tiên đưa vào các mục tiêu cho thường trú tạm thời. Kế hoạch đặt ra mức giới hạn là 673.650 người mới đến cư trú tạm thời vào năm 2025, giảm xuống còn 516.600 vào năm 2026 và 543.600 vào năm 2027. Các mục tiêu này không bao gồm du khách ngắn hạn và lao động theo mùa nhưng tập trung vào người có giấy phép du học và lao động.

    Việc đưa vào các mục tiêu cư trú tạm thời phản ánh phản ứng của Canada đối với tình trạng thiếu nhà ở, áp lực thị trường lao động và mối quan tâm của công chúng về mức độ nhập cư. Về mặt kinh tế, cư dân tạm thời đóng vai trò quan trọng. Sinh viên quốc tế đóng góp hàng tỷ đô la cho nền kinh tế Canada thông qua học phí và chi phí sinh hoạt, trong khi lao động tạm thời lấp đầy những khoảng trống quan trọng trong các lĩnh vực như chăm sóc sức khỏe, nông nghiệp và xây dựng.

    Chi tiêu của du khách thúc đẩy du lịch, một động lực chính của GDP. Tuy nhiên, lượng lớn người mới đến đã gây căng thẳng cho nhà ở và các dịch vụ công, thúc đẩy IRCC thực hiện các biện pháp như:

    • – Giới hạn giấy phép du học: Giảm 10% số đơn xin giấy phép du học cho năm 2025 so với năm 2024, với mức giới hạn là 606.250 đơn được xử lý vào năm 2024 làm chuẩn mực.
    • – Cải cách giấy phép lao động sau khi tốt nghiệp: Điều kiện đủ chặt chẽ hơn để phù hợp với nhu cầu của thị trường lao động, ưu tiên các lĩnh vực có nhu cầu cao như y tế và thương mại.
    • – Hạn chế giấy phép lao động: Thay đổi đối với giấy phép lao động mở cho vợ/chồng của sinh viên và người lao động quốc tế, có hiệu lực từ ngày 21/01/2025, hạn chế đủ điều kiện đối với các ngành nghề cụ thể có nhu cầu cao. Các biện pháp này nhằm mục đích cân bằng tăng trưởng kinh tế với mức nhập cư bền vững, giải quyết các mối quan ngại về khả năng chi trả nhà ở và tình trạng thất nghiệp. Kế hoạch này dự kiến ​​sẽ dẫn đến mức giảm dân số biên là 0,2% vào năm 2025 và 2026, sau đó là mức tăng trưởng 0,8% vào năm 2027, thu hẹp khoảng cách cung nhà ở khoảng 670.000 căn vào năm 2027.

    Thách thức và phê bình

    Sự gia tăng trong việc chấp thuận cư trú tạm thời đã gây ra tranh luận. Các bên liên quan, bao gồm các nhà lãnh đạo doanh nghiệp và nhà cung cấp dịch vụ nhập cư, ủng hộ nhập cư được quản lý nhưng nhấn mạnh nhu cầu làm rõ trong các thay đổi chính sách. Một cuộc tham vấn của IRCC năm 2024 đã đưa ra nhiều ý kiến ​​trái chiều, với 44% số người được hỏi cho rằng mục tiêu thường trú năm 2025 là “vừa phải”, trong khi những người khác bày tỏ lo ngại về tình trạng căng thẳng về cơ sở hạ tầng. Những người chỉ trích cho rằng việc chấp thuận đồng thời cư dân mới và thông báo trục xuất gây ra sự nhầm lẫn và làm suy yếu hình ảnh của Canada như một quốc gia chào đón. Việc giảm lượng cư trú tạm thời cũng làm dấy lên mối lo ngại trong các lĩnh vực phụ thuộc vào lao động nước ngoài, chẳng hạn như nông nghiệp và khách sạn, nơi tình trạng thiếu hụt lao động vẫn tiếp diễn.

    Ngoài ra, sinh viên quốc tế phải đối mặt với những thách thức về chi phí sinh hoạt tăng cao và các yêu cầu về ngôn ngữ khắt khe hơn, có khả năng ngăn cản những người nộp đơn trong tương lai. Mặt khác, những người ủng hộ chính sách này cho rằng việc thực thi nghiêm ngặt hơn sẽ đảm bảo tính công bằng và ngăn chặn việc lạm dụng hệ thống nhập cư. Trọng tâm là chuyển đổi những người cư trú tạm thời đã ở Canada sang thường trú nhân—hơn 40% số người được nhận vào thường trú nhân năm 2025 sẽ đến từ nhóm này—nhằm tận dụng tài năng hiện có đồng thời giảm bớt áp lực bên ngoài.

  • Đảo Prince Edward gửi ra lời mời cho nhiều lao động tay nghề

    Đảo Prince Edward gửi ra lời mời cho nhiều lao động tay nghề

    Tuần trước, Chương trình đề cử tỉnh bang Prince Edward Island (PEI PNP) đã gửi ra lời mời nộp đơn (ITA) để xin nhập cư vào tỉnh này.

    Đây là đợt rút thăm thứ 5 mà PNP tổ chức vào năm 2025.

    Chi tiết đợt rút thăm

    Ngày rút thămLoại rút thămSố lượng lời mời gửi ra
    Ngày 15/05Tác động thị trường lao động/Express Entry168

    Đợt rút thăm mới nhất đã gửi ra lời mời nộp đơn thông qua chương trình Tác động thị trường lao động và PEI Express Entry.

    Chương trình hướng đến những cá nhân làm việc trong các ngành nghề và lĩnh vực ưu tiên dựa trên tác động kinh tế tại PEI.

    Giống như hầu hết các tỉnh bang khác, PEI đã chứng kiến ​​lượng đề cử được phân bổ giảm một nửa vào năm 2025. Tỉnh này được phân bổ tổng cộng 1.025 suất nhập cư vào năm 2025.

    Dựa trên tổng số lượt rút thăm được cung cấp trên trang PEI, tỉnh đã gửi ra 569 ITA  thông qua PNP vào năm 2025. Tất cả các lượt rút thăm được tổ chức trong năm nay đều thuộc diện Tác động thị trường lao động và Diện Express Entry.

    Do số lượng đề cử có hạn, Văn phòng Di trú PEI hiện đang ưu tiên những lao động có tay nghề trong các lĩnh vực có nhu cầu cao hơn:

    • – Chăm sóc sức khỏe;
    • – Lao động tay nghề; và
    • – Sản xuất.

    Tỉnh cũng quy định những người làm việc trong bộ phận bán hàng và dịch vụ có thể không nhận được lời mời nộp đơn.

    Diện tác động thị trường lao động của Đảo Hoàng tử Edward là gì?

    Diện Tác động thị trường Lao động PEI mang đến cho công dân nước ngoài lời mời làm việc hợp lệ cùng lộ trình trở thành thường trú nhân.

    Nó bao gồm ba luồng:

    • – The Skilled Worker Stream;
    • – The Critical Worker Stream; và
    • – The International Graduate Stream.

    Để đủ điều kiện, công dân nước ngoài phải từ 21 đến 59 tuổi, có đủ tài chính để định cư, đạt Chuẩn ngôn ngữ Canada (CLB) là 4; và có lời mời làm việc toàn thời gian từ một nhà tuyển dụng đủ điều kiện tại PEI.

    Thư bày tỏ nguyện vọng (EOI) không giống như đơn đăng ký. Chúng là thư bày tỏ sự quan tâm khi đăng ký PEI PNP.

    Các ứng viên nộp EOI và nhận được ITA có thể nộp đơn xin đề cử.

    Nếu được đề cử, họ sẽ nhận được thêm 600 điểm theo Hệ thống xếp hạng toàn diện (CRS) trong hệ thống Express Entry của liên bang , giúp tăng đáng kể cơ hội được mời nộp đơn xin thường trú.

  • Saskatchewan có kế hoạch gia hạn giấy phép lao động 2 năm cho lao động tay nghề

    Saskatchewan có kế hoạch gia hạn giấy phép lao động 2 năm cho lao động tay nghề

    Với việc bổ nhiệm một nội các liên bang và bộ trưởng di trú mới gần đây, Saskatchewan đang chuẩn bị thúc đẩy một thỏa thuận di trú được sửa đổi.

    Jim Reiter, Bộ trưởng Di trú và Đào tạo nghề của tỉnh, có ý định khởi xướng các cuộc thảo luận với Bộ trưởng Di trú liên bang mới được bổ nhiệm, Lena Metlege Diab. Ông muốn giải quyết các mối quan ngại về mục tiêu nhập cư và Chương trình đề cử tỉnh bang Saskatchewan (SINP).

    Quyết định gần đây của chính phủ liên bang về việc giảm hạn mức nhập cư của Saskatchewan xuống còn 3.600 đã khiến nhiều lao động nước ngoài tạm thời phải đối mặt với viễn cảnh giấy phép lao động hết hạn và tương lai không chắc chắn. Vì SINP chịu trách nhiệm cho hơn 90% nhập cư kinh tế của Saskatchewan, những thay đổi này có ý nghĩa quan trọng đối với các nhà tuyển dụng dựa vào nhân tài quốc tế khi không có lao động địa phương.

    Ngoài ra, Ottawa đã đưa ra chính sách yêu cầu 75% người được đề cử của tỉnh phải cư trú tại Canada với tư cách là thường trú nhân tạm thời, qua đó thu hẹp thêm khả năng thu hút nhân tài mới từ nước ngoài của Saskatchewan.

    Tác động đến Người lao động tạm thời và Người sử dụng lao động

    Đối với nhiều người lao động tạm thời, việc cắt giảm số lượng đề cử gây ra rủi ro nghiêm trọng: giấy phép lao động hết hạn mà không có con đường đảm bảo để trở thành thường trú nhân.Tình hình này có thể buộc một số người lao động phải rời khỏi tỉnh bất chấp nhu cầu của người sử dụng lao động và tình trạng thiếu hụt lao động đang diễn ra.

    Để ứng phó với những thách thức này, Bộ trưởng Reiter đang tìm kiếm các giải pháp tiềm năng. Lấy cảm hứng từ các cuộc đàm phán gần đây của Manitoba với chính phủ liên bang, ông có kế hoạch tìm kiếm một thỏa thuận tương tự sẽ gia hạn giấy phép lao động cho các ứng viên đủ điều kiện của SINP.

    Manitoba gần đây đã đảm bảo một chính sách cho phép 6.700 người lao động tạm thời có giấy phép hết hạn được gia hạn thời gian lưu trú đến cuối năm 2025. Quyết định này mang lại cho những cá nhân này cơ hội tiếp tục làm việc và chờ đợi quyết định về thường trú nhân mà không bị gián đoạn.

    Chiến lược và triển vọng của Saskatchewan

    Saskatchewan hiện đang hướng tới việc đàm phán một thỏa thuận tương tự. Tỉnh bang này hy vọng sẽ sử dụng thành công của Manitoba làm mô hình, yêu cầu gia hạn thêm 2 năm cho những người lao động có giấy phép hết hạn vào năm 2024 hoặc 2025.

    Reiter đã bày tỏ sự lạc quan về kết quả tiềm năng, chú ý các bước tương tự đã được thực hiện ở Manitoba. Ông cũng đề cập rằng các nhà lãnh đạo doanh nghiệp địa phương đã liên hệ với bộ, nhấn mạnh rằng chính sách như vậy cũng sẽ rất có lợi ở Saskatchewan bởi vì nền kinh tế của tỉnh phụ thuộc rất nhiều vào nhập cư để giảm bớt tình trạng thiếu hụt lao động và duy trì tăng trưởng.

    Với hơn 90% người mới đến làm kinh tế đến thông qua SINP, các hạn chế gần đây của liên bang đã gây ra hiệu ứng lan tỏa, ảnh hưởng đến cả doanh nghiệp và người lao động trên khắp Saskatchewan.

  • CPP Investments được xếp hạng trong số các quỹ hưu trí có hiệu suất hoạt động tốt nhất thế giới

    CPP Investments được xếp hạng trong số các quỹ hưu trí có hiệu suất hoạt động tốt nhất thế giới

    Kế hoạch lương hưu Canada – Canada Pension Plan (CPP) là hệ thống lương hưu bắt buộc được thiết kế để cung cấp các chế độ hưu trí, khuyết tật và phúc lợi cho người lao động Canada. Được quản lý bởi CPP Investments (tên chính thức là Hội đồng đầu tư lương hưu Canada hoặc CPPIB), tập đoàn Crown này hoạt động độc lập với chính phủ liên bang, chỉ tập trung vào việc đầu tư các khoản đóng góp CPP để đảm bảo tính bền vững về tài chính lâu dài cho hơn 22 triệu người Canada .

    Sự công nhận toàn cầu của CPP Investments

    CPP Investments một lần nữa được công nhận là một trong những quỹ hưu trí có hiệu suất hoạt động cao nhất thế giới. Theo báo cáo tháng 05/2025 của Global SWF, quỹ này đứng thứ hai trong số 25 quỹ hưu trí toàn cầu về lợi nhuận 10 năm từ năm 2015 đến năm 2024, mang lại lợi nhuận trung bình hàng năm là 9,19%, chỉ sau quỹ AP7 của Thụy Điển .

    Hiệu suất mạnh mẽ này phản ánh khả năng phục hồi của danh mục đầu tư đa dạng và chiến lược đầu tư dài hạn có kỷ luật của CPP Investments. Với các khoản đầu tư trên nhiều loại tài sản, lĩnh vực và thị trường địa lý, quỹ này hướng đến mục tiêu tối đa hóa lợi nhuận mà không phải chịu rủi ro quá mức, đảm bảo CPP vẫn là nguồn thu nhập hưu trí đáng tin cậy cho nhiều thế hệ người Canada .

    Ngoài hiệu suất đầu tư, CPP Investments còn được ca ngợi về khả năng quản trị và minh bạch. Global Pension Transparency Benchmark 2024 xếp hạng CPP Investments đứng thứ hai chung cuộc, chỉ sau Quỹ hưu trí của chính phủ Na Uy, và trao cho công ty số điểm tuyệt đối là 100 về quản trị. Thành tích này phản ánh sự xuất sắc trong các lĩnh vực như cấu trúc và sứ mệnh, năng lực của hội đồng quản trị và chiến lược tổ chức, cùng với lời khen ngợi trong tính minh bạch về chi phí .

    Tính đến ngày 31/12/2024, CPP Investments báo cáo tài sản ròng là 699,6 tỷ đô la, đạt được cột mốc này sớm hơn 5 năm so với dự báo của The Office of the Chief Actuary (OCA). Sự tăng trưởng này được thúc đẩy bởi lợi nhuận mạnh mẽ trong đầu tư vốn cổ phần tư nhân và tín dụng, bất chấp những thách thức trong tài sản có thu nhập cố định do lợi suất trái phiếu kho bạc Hoa Kỳ tăng .

    Hơn nữa, CPP Investments đã được công nhận vì các khoản phân bổ vốn cổ phần tư nhân đáng kể của mình. Năm 2024, công ty có khoản phân bổ lớn nhất trong số các quỹ hưu trí toàn cầu, với 143,86 tỷ đô la Mỹ được đầu tư vào vốn cổ phần tư nhân, chiếm hơn 24% tổng tài sản của công ty. Khoản phân bổ chiến lược này đã góp phần vào hiệu suất mạnh mẽ và khả năng phục hồi của công ty trong các điều kiện thị trường khác nhau .

    Nhìn chung, thứ hạng cao liên tục của CPP Investments về hiệu suất, quản trị và tính minh bạch nhấn mạnh vai trò là công ty hàng đầu thế giới trong lĩnh vực quản lý quỹ hưu trí.

  • Đảo Prince Edward chỉ định những nhà tuyển dụng mới cho Chương trình Nhập cư Đại Tây Dương

    Đảo Prince Edward chỉ định những nhà tuyển dụng mới cho Chương trình Nhập cư Đại Tây Dương

    Công dân nước ngoài muốn xin thường trú nhân (PR) thông qua Chương trình Di trú Đại Tây Dương (AIP) phải có được lời mời làm việc từ một nhà tuyển dụng được chỉ định.

    Vào ngày 15/05/2025, Đảo Hoàng tử Edward (PEI) đã công bố danh sách cập nhật các nhà tuyển dụng được chỉ định, bao gồm 20 tên mới.

    Ngoài ra, tỉnh đã xóa 14 nhà tuyển dụng được chỉ định trước đây khỏi danh sách mới công bố.

    PEI hiện có tổng cộng 364 nhà tuyển dụng được chỉ định theo chương trình AIP.

    Nhà tuyển dụng được chỉ định mới được công nhận
    100367 PEI Inc.*
    100542 PEI Inc.**
    9892788 Canada Inc.***
    ALG (PEI) Management Ltd
    Blackbush Beach Resort
    Cardigan Bearing And Steel Ltd.
    CBI Island Health Centre Inc.
    Highfield Construction Company Ltd.
    Jeremy & Joel Holdings Inc.
    KY Home Solutions Inc.
    Larkin Bros Inc.
    Majhail Construction Ltd.
    Maritime Industrial Services 2022 Inc
    Nabuurs Gardens Ltd.
    Oyster Creek Farms Inc.
    PEI Lube Limited
    Precision G&T Engineering
    SpryPoint Services Inc
    Tethys Aquaculture Canada, Inc.
    TopGum Canada Ltd.

    *Tên hoạt động của 100367 PEI Inc. là The Pilot House (nhà hàng và quán bar).

    **100542 Tên hoạt động của PEI Inc. là FastSigns, một công ty cung cấp các biển báo tùy chỉnh và giải pháp đồ họa.

    ***9892788 Canada Inc. là Stay Golden Customs, một công ty cung cấp giải pháp thương hiệu và bán hàng.

    Trong bảng này, bạn sẽ tìm thấy những nhà tuyển dụng không còn xuất hiện trong danh sách các nhà tuyển dụng được chỉ định của PEI kể từ ngày 15/05

    Người sử dụng lao động không còn được công nhận là được chỉ định
    Island Abbey Food Science Ltd.
    Pivot Drive Inc.
    Silver Fox Entertainment Complex
    Taco Boyz Inc.
    Taco Boyz II Inc.
    Whisperwood Villa Inc.
    Willscott Farm Ltd.
    Wilmac Construction Inc.
    WM&M (1993) Ltd.
    Workers Compensation Board of Prince Edward Island
    Worklinks Inc.
    XPY Union Ltd.
    Yumi Sushi Inc.
    Z&C Flourish International Ltd.

    Để xem danh sách đầy đủ các nhà tuyển dụng được cập nhật, hãy truy cập trang web chính thức của PEI .

    Xin lưu ý rằng việc một nhà tuyển dụng có tên trong danh sách các nhà tuyển dụng được chỉ định của PEI không có nghĩa là họ hiện đang tuyển dụng.

    Do số lượng đơn đăng ký cao và số lượng phân bổ nhận được từ chính quyền liên bang cho năm 2025 giảm, PEI chỉ chấp nhận đơn đăng ký từ những người lao động trong các lĩnh vực có nhu cầu cao , bao gồm chăm sóc sức khỏe , xây dựng và sản xuất .

    Tỉnh sẽ không chấp thuận việc tuyển dụng lao động ngoài các lĩnh vực này vào thời điểm này.

    Điều kiện tham gia AIP

    Chương trình AIP cung cấp lộ trình trở thành thường trú nhân cho người lao động nước ngoài và sinh viên quốc tế muốn sống và làm việc tại một trong các tỉnh Đại Tây Dương của Canada: PEI , New Brunswick , Newfoundland và Labrador hoặc Nova Scotia.

    Để đủ điều kiện tham gia AIP, bạn phải

    • – Có lời mời làm việc từ một nhà tuyển dụng được chỉ định ở một tỉnh thuộc Đại Tây Dương;
    • – Có sự xác nhận của tỉnh về lời mời làm việc của bạn*;
    • – Có ít nhất một năm chứng chỉ sau trung học cho các ngành nghề NOC TEER 0 hoặc 1 hoặc bằng tốt nghiệp trung học phổ thông cho các ngành nghề NOC TEER 2, 3 hoặc 4;
    • – Đạt chuẩn ngôn ngữ Canada (CLB) 5 đối với các ngành nghề TEER 0, 1, 2 hoặc 3 hoặc CLB 4 đối với các ngành nghề TEER 4;
    • – Có một năm kinh nghiệm làm việc hoặc bằng cấp sau trung học hai năm đạt được trong khi học tập tại một tỉnh thuộc Đại Tây Dương; và
    • – Chứng minh rằng bạn có đủ tài chính**.

    *Người sử dụng lao động được chỉ định của bạn có trách nhiệm đảm bảo rằng lời mời làm việc của bạn được tỉnh xác nhận.

    **Số tiền bạn cần có để nhập cư vào Canada thông qua chương trình AIP sẽ tùy thuộc vào quy mô gia đình bạn.

    Lưu ý : Phân loại nghề nghiệp quốc gia (NOC) là khuôn khổ chuẩn của Canada để xác định và phân loại các nghề nghiệp theo yêu cầu về Đào tạo, Giáo dục, Kinh nghiệm và Trách nhiệm (TEER) của chúng. Mỗi nghề nghiệp sẽ phù hợp với một trong sáu cấp độ TEER, từ TEER 0 (yêu cầu trình độ giáo dục và đào tạo cao nhất) đến TEER 5 (bao gồm các vị trí có yêu cầu thấp nhất).

    Nếu hiện tại bạn không làm việc trong lĩnh vực chăm sóc sức khỏe, xây dựng hoặc sản xuất, bạn sẽ phải theo đuổi các con đường khác để trở thành thường trú nhân tại PEI, chẳng hạn như Chương trình Expres Entry hoặc Chương trình đề cử tỉnh bang PEI (PEI PNP).

    Làm thế nào để nộp đơn xin PR thông qua AIP

    Khi bạn đảm bảo đáp ứng mọi yêu cầu về giáo dục, ngôn ngữ, kinh nghiệm làm việc và quỹ định cư, và đã nhận được lời mời làm việc từ một nhà tuyển dụng được chỉ định tại PEI, bạn phải thực hiện những điều sau:

    • – Nhận được sự xác nhận của tỉnh về lời mời làm việc*;
    • – Có được một kế hoạch giải quyết; và
    • – Nộp đơn xin thường trú cho Bộ Di trú, Tị nạn và Quốc tịch Canada (IRCC).

    *Khi tỉnh chấp thuận lời mời làm việc của bạn, bạn sẽ được gửi Giấy chứng nhận xác nhận, bạn sẽ phải cung cấp giấy này để nộp đơn xin thường trú lên chính quyền liên bang.

    Giấy phép lao động cho người nộp đơn xin AIP

    Sau khi nộp đơn xin AIP, bạn cũng có thể đủ điều kiện để xin giấy phép lao động đặc biệt có thời hạn 2 năm , cho phép bạn đến Canada và bắt đầu làm việc cho chủ lao động được chỉ định của bạn nhanh hơn.

    Nhà tuyển dụng của bạn sẽ cần yêu cầu thư giới thiệu từ PEI khi họ nộp đơn để xin xác nhận lời mời làm việc của bạn. Thư giới thiệu này phải được đưa vào đơn xin giấy phép lao động của bạn để bạn được xem xét.

  • Lena Metlege Diab được bổ nhiệm làm Bộ trưởng Di trú mới của Canada

    Lena Metlege Diab được bổ nhiệm làm Bộ trưởng Di trú mới của Canada

    Mark Carney, Thủ tướng mới của Canada, đã bổ nhiệm bộ trưởng di trú mới sau chiến thắng gần đây của đảng tự do trong cuộc bầu cử liên bang Canada.

    Bộ trưởng Di trú mới của Canada là Lena Metlege Diab, Nghị sĩ Quốc hội của Halifax West. Bà hiện sẽ lãnh đạo Cơ quan Di trú, Tị nạn và quốc tịch Canada (IRCC), kế nhiệm cựu Bộ trưởng Di trú Rachel Bendayan.

    Việc thay đổi nội các này là một hoạt động thường lệ của chính trường Canada sau các cuộc bầu cử, tạo cơ hội cho các thủ tướng sắp xếp lại đội ngũ bộ trưởng dựa trên hiệu suất, ưu tiên chính trị hoặc các mục tiêu chính sách đang thay đổi.

    Sự thay đổi lớn trong nội các gần đây nhất diễn ra vào tháng 03/2025, khi Rachel Bendayan được bổ nhiệm làm Bộ trưởng Di trú , sau nhiệm kỳ của Marc Miller.

    Bộ trưởng di trú mới của Canada là ai?

    Lena Metlege Diab mang đến nhiều kinh nghiệm về chính trị và pháp lý cho hồ sơ di trú.

    Trước đây, bà từng giữ chức Bộ trưởng Di trú của Nova Scotia từ năm 2013 đến năm 2021, trở thành người phụ nữ gốc Liban đầu tiên được bầu vào cơ quan lập pháp ở Canada và là người phụ nữ đầu tiên giữ chức Tổng chưởng lý và Bộ trưởng Tư pháp trong lịch sử Nova Scotia.

    Với tư cách là Bộ trưởng Di trú của tỉnh, Diab đã có những bước tiến đáng kể trong việc phát triển chương trình di trú của Nova Scotia , bao gồm đề cử số lượng kỷ lục cư dân thường trú mới, giới thiệu các luồng doanh nhân nhập cư mới và tiên phong sử dụng các chương trình thí điểm liên kết với Chương trình Express Entry cho mục đích di trú của tỉnh.

    Ngoài việc giữ chức Bộ trưởng Di trú cho tỉnh của mình, Diab còn đảm nhiệm (thường kiêm nhiệm) chức Bộ trưởng Bộ Di trú của Nova Scotia.

    • – Các vấn đề của Acadian và Fracophonie; và
    • – Lao động và Giáo dục nâng cao.

    Sinh ra và lớn lên tại Halifax với cha mẹ là người nhập cư Lebanon, Diab thông thạo ba thứ tiếng (tiếng Anh, tiếng Pháp và tiếng Ả Rập) và có bằng thương mại và luật từ Đại học Saint Mary và Đại học Dalhousie.

    Trước khi tham gia chính trường, bà hành nghề luật sư và là chủ một doanh nghiệp nhỏ ở Halifax. Diab vẫn tham gia vào cộng đồng người Canada gốc Liban, đã phục vụ bảy nhiệm kỳ với tư cách là chủ tịch của Hiệp hội Canada-Liban Halifax. Bà là nữ chủ tịch đầu tiên của Hiệp hội.

    Theo phần tiểu sử trên trang web về ứng cử của bà cho ghế đại biểu quốc hội của Halfiax West, các giá trị của Bộ trưởng Diab bắt nguồn từ “sự đa dạng, hòa nhập, hợp tác và công bằng”.

    Chính sách nhập cư dưới thời Thủ tướng Mark Carney

    Với Mark Carney hiện đang lãnh đạo chính phủ Canada, hướng đi của chính sách nhập cư Canada có thể thay đổi một lần nữa. Mặc dù các văn bản ủy quyền cụ thể vẫn chưa được công bố, Carney trước đây đã bày tỏ sự ủng hộ đối với:

    • – Giảm quy mô nhập cư vĩnh viễn xuống mức “bền vững”;
    • – Hỗ trợ thêm nhiều người nhập cư kinh tế vào Canada;
    • – Tăng mức độ nhập cư của người nói tiếng Pháp; và
    • – Giảm số lượng người tạm trú.

    Tầm quan trọng của danh mục nhập cư trong chính trị Canada

    Nhập cư tiếp tục đóng vai trò trung tâm trong bối cảnh kinh tế, nhân khẩu học và chính trị của Canada, là công cụ quan trọng để giải quyết khoảng cách thị trường lao động và là động lực chính thúc đẩy tăng trưởng dân số.

    Ngày nay, nhập cư chiếm gần 100% lực lượng lao động và tăng trưởng dân số của Canada.

    Do vai trò quan trọng của nhập cư trong xã hội Canada, nhập cư thường là trọng tâm của cả những thay đổi về chính sách và sự giám sát của giới truyền thông.

    Cơ quan di trú Canada có quyền quyết định đáng kể, cho phép ban hành các chính sách công có thể có tác động sâu rộng đến người lao động, sinh viên, gia đình và người sử dụng lao động.

    Một ví dụ là thẩm quyền đưa ra hoặc đình chỉ các chính sách công, chẳng hạn như thay đổi điều kiện cấp giấy phép lao động hoặc giới hạn giờ làm việc của sinh viên quốc tế.

    Bộ trưởng có thể áp dụng các chính sách công tạm thời như vậy mà không cần sự chấp thuận của quốc hội.

  • Steinbach công bố các ngành nghề và lĩnh vực ưu tiên cho RCIP

    Thành phố Steinbach đã công bố danh sách các ngành nghề và lĩnh vực ưu tiên đủ điều kiện tham gia Chương trình thí điểm nhập cư cộng đồng nông thôn (RCIP) mới.

    Steinbach là thành phố lớn thứ ba ở Manitoba. Khu vực được chỉ định bao gồm các cộng đồng ở đô thị nông thôn Ste. Anne, đô thị nông thôn Piney, đô thị nông thôn La Broquerie và khu đô thị Landmark và Vita.

    RCIP là lộ trình do người sử dụng lao động thúc đẩy để trở thành thường trú nhân (PR) , có nghĩa là công dân nước ngoài cần có lời mời làm việc từ một người sử dụng lao động được chỉ định trong cộng đồng để đủ điều kiện (cùng với việc đáp ứng các yêu cầu khác của chương trình thí điểm).

    Các ngành ưu tiên

    Mỗi cộng đồng tham gia được phép đề cử năm lĩnh vực ưu tiên cho RCIP.

    Steinbach đã chọn những điều sau đây:

    • – Sức khỏe.
    • – Giáo dục, Luật pháp và Dịch vụ Xã hội, Cộng đồng và Chính phủ.
    • – Bán hàng và dịch vụ.
    • – Thương mại và vận tải.
    • – Sản xuất và Tiện ích.

    Nghề nghiệp ưu tiên

    Nghề nghiệpMã NOC
    Kỹ thuật viên kế toán và nhân viên ghi sổ12200
    Đại diện, cố vấn và chuyên gia nông nghiệp21112
    Kỹ thuật viên công nghệ sức khỏe động vật và kỹ thuật viên thú y32104
    Kỹ thuật viên dịch vụ ô tô, thợ máy xe tải và xe buýt và thợ sửa chữa cơ khí72410
    Chuyên gia hệ thống kinh doanh21221
    Người ước tính xây dựng22303
    Quản lý xây dựng70010
    Nhà phân tích cơ sở dữ liệu và quản trị viên dữ liệu21223
    Kỹ thuật viên và chuyên gia công nghệ soạn thảo22212
    Giáo viên và trợ lý giáo dục mầm non42202
    Cơ điện72422
    Giám sát dịch vụ thực phẩm62020
    Bác sĩ đa khoa và bác sĩ gia đình31102
    Cơ khí thiết bị hạng nặng72401
    Kỹ sư công nghiệp và sản xuất21321
    Đại lý và môi giới bảo hiểm63100
    Luật sư và công chứng viên Quebec41101
    Y tá hành nghề có giấy phép32101
    Nhân viên mát-xa32201
    Trợ lý y tá, người phục vụ và cộng tác viên dịch vụ bệnh nhân33102
    Kỹ thuật viên dược phẩm32124
    Nghề nghiệp chuyên môn trong quảng cáo, tiếp thị và quan hệ công chúng11202
    Y tá đã đăng ký và y tá tâm thần đã đăng ký31301
    Quản lý bán lẻ và bán buôn60020
    Thợ hàn và người vận hành máy móc liên quan72106

    Tầm quan trọng của các ngành nghề và lĩnh vực ưu tiên đối với RCIP là gì?

    Chỉ những nhà tuyển dụng kinh doanh trong ít nhất một lĩnh vực ưu tiên mới đủ điều kiện trở thành nhà tuyển dụng được chỉ định và tham gia Chương trình Phát triển Kinh tế Steinbach (SED) RCIP.

    Tương tự như vậy, mã NOC liên quan đến việc làm được cung cấp phải được Steinbach RCIP chấp thuận thì công dân nước ngoài mới đủ điều kiện.

    Steinbach không tiết lộ đã nhận được bao nhiêu đề cử. Tuy nhiên, SED cho biết họ sẽ đưa ra tối đa 5 khuyến nghị cho mỗi đợt tuyển sinh theo nguyên tắc ai nộp đơn trước được xem xét trước.

    Chỉ những nhà tuyển dụng kinh doanh trong ít nhất một lĩnh vực ưu tiên mới đủ điều kiện trở thành nhà tuyển dụng được chỉ định và tham gia Chương trình Phát triển Kinh tế Steinbach (SED) RCIP.

    Tương tự như vậy, mã NOC liên quan đến việc làm được cung cấp phải được Steinbach RCIP chấp thuận thì công dân nước ngoài mới đủ điều kiện.

    Steinbach không tiết lộ đã nhận được bao nhiêu đề cử. Tuy nhiên, SED cho biết họ sẽ đưa ra tối đa 5 khuyến nghị cho mỗi đợt tuyển chọn theo nguyên tắc đăng ký trước được xem xét trước.

    Thời gian tuyển chọn sẽ bắt đầu vào ngày đầu tiên của mỗi tháng và kết thúc vào ngày 15 hàng tháng hoặc khi nhận được 7 đơn đăng ký (tùy theo điều kiện nào đến trước).

    SED cũng đã đưa ra hạn chế về số lượng mã NOC sẽ được chấp thuận: tối đa 1 đề cử cho mỗi mã NOC mỗi tháng, tối đa 2 đề cử cho mỗi năm dương lịch cho mỗi mã NOC.*

    *Các mã NOC sau đây bị loại trừ khỏi các tiêu chí trên: 31102, 31301, 32101 và 33102.

    **Mã NOC về Giám sát dịch vụ thực phẩm sẽ loại trừ các nhà hàng thức ăn nhanh khỏi lộ trình này.

    Ngoài ra, công dân nước ngoài phải đáp ứng các tiêu chí khác về kinh nghiệm làm việc, trình độ ngôn ngữ, trình độ học vấn và khả năng chi trả khi định cư.

    Công dân nước ngoài đáp ứng mọi tiêu chí – và có lời mời làm việc cùng giấy chứng nhận giới thiệu từ SED – có thể trực tiếp nộp đơn xin thường trú nhân với chính phủ liên bang.

  • Sault Ste Marie công bố các nhà tuyển dụng được chỉ định cho RCIP

    Sault Ste Marie công bố các nhà tuyển dụng được chỉ định cho RCIP

    Sault Ste. Marie, Ontario, đã chính thức công bố danh sách 25 ngành nghề ưu tiên đủ điều kiện để trở thành thường trú nhân theo Chương trình thí điểm nhập cư cộng đồng nông thôn (RCIP) năm 2025, thay thế cho Chương trình thí điểm nhập cư nông thôn và miền Bắc (RNIP) trước đây. Sáng kiến ​​này nhằm mục đích thu hút lao động có tay nghề để hỗ trợ tăng trưởng kinh tế của thành phố và giải quyết tình trạng thiếu hụt lao động.

    Nghề nghiệp ưu tiên cho năm 2025

    RCIP nhắm đến nhiều lĩnh vực khác nhau, bao gồm Chăm sóc sức khỏe, Kỹ thuật, Thương mại, Dịch vụ xã hội và Khách sạn. Dưới đây là danh sách đầy đủ các ngành nghề đủ điều kiện cùng với mã Phân loại nghề nghiệp quốc gia (NOC) tương ứng:

    Mã NOCTên nghề nghiệp
    21301Kỹ sư cơ khí
    21310Kỹ sư điện và điện tử
    22212Kỹ thuật viên và chuyên gia công nghệ soạn thảo
    22301Kỹ thuật viên và kỹ thuật viên công nghệ cơ khí
    22310Kỹ thuật viên và kỹ thuật viên điện và điện tử
    32124Kỹ thuật viên dược phẩm
    31302Y tá hành nghề
    32101Y tá hành nghề có giấy phép
    44101Nhân viên hỗ trợ cá nhân
    41301Các nhà trị liệu trong lĩnh vực tư vấn và các lĩnh vực chuyên môn liên quan
    42201Nhân viên dịch vụ xã hội và cộng đồng
    42202Giáo viên và trợ lý giáo dục mầm non
    72010Nhà thầu và giám sát trong ngành gia công, tạo hình kim loại, định hình và dựng dựng
    72011Nhà thầu và giám sát trong ngành điện và viễn thông
    72014Nhà thầu và giám sát trong các ngành xây dựng khác, thợ lắp đặt, thợ sửa chữa và thợ bảo dưỡng
    72201Thợ điện công nghiệp
    73301Nhà điều hành quá cảnh
    72100Thợ máy và thanh tra gia công và dụng cụ
    72400Thợ máy xây dựng và thợ cơ khí công nghiệp
    72404Thiết bị máy bay, thợ máy điện và điện tử hàng không, kỹ thuật viên và thanh tra
    62020Giám sát dịch vụ thực phẩm (Chỉ dành cho khách sạn và nhà hàng ăn uống, tối đa 10 người, mỗi chủ lao động tối đa 2 người)
    62022Giám sát dịch vụ khách hàng (Chỉ dành cho khách sạn, tối đa 10 người)
    62029Giám sát bảo vệ (Số lượng tối đa 20)
    75119Người giúp việc và công nhân thương mại
    94107Công nhân sản xuất

    Thời gian tiếp nhận đơn đăng ký năm 2025

    Đơn xin tham gia RCIP tại Sault Ste. Marie sẽ được chấp nhận trong khoảng thời gian 2 tuần như sau:

    – 27/04 – 10/05

    – 25/05 – 07/06

    – 22/06 – 05/07

    – 20/07 – 02/08

    – 17/08 – 30/08

    – 14/09 – 27/09

    – 12/10 – 25/10

    – 09/11 – 22/11

    Mỗi đợt tiếp nhận hồ sơ đều cung cấp cho ứng viên đủ thời gian để chuẩn bị và nộp đơn.

    Tiêu chuẩn đủ điều kiện cho RCIP tại Sault Ste. Marie

    Để đủ điều kiện tham gia RCIP, người nộp đơn phải đáp ứng các yêu cầu sau:

    1. Việc làm hợp lệ

      • Đảm bảo có được lời mời làm việc toàn thời gian, không theo mùa, không xác định từ một nhà tuyển dụng được chỉ định tại Sault Ste. Marie.

      • Công việc phải thuộc một trong 25 ngành nghề ưu tiên và cung cấp ít nhất 30 giờ làm việc có lương mỗi tuần. 

    2. Kinh nghiệm làm việc

      • Có ít nhất một năm (1.560 giờ) kinh nghiệm làm việc liên quan trong ba năm gần nhất.

      • Kinh nghiệm phải phù hợp với danh mục TEER của Phân loại nghề nghiệp quốc gia (NOC) trong công việc được cung cấp. 

    3. Trình độ ngôn ngữ

      • Chứng minh trình độ tiếng Anh hoặc tiếng Pháp bằng cách làm bài kiểm tra ngôn ngữ được chấp thuận.

      • Mức chuẩn ngôn ngữ Canada (CLB) bắt buộc phụ thuộc vào loại TEER của công việc:

        • TEER 0 hoặc 1: CLB 6

        • TEER 2 hoặc 3: CLB 5

        • TEER 4 hoặc 5: CLB 4 

    4. Giáo dục

      • Có bằng tốt nghiệp trung học phổ thông Canada hoặc bằng cấp nước ngoài tương đương được xác nhận bởi Đánh giá chứng chỉ giáo dục (ECA). 

    5. Quỹ định cư

      • Cung cấp bằng chứng về khả năng tài chính đủ để hỗ trợ bản thân và các thành viên gia đình đi cùng trong quá trình chuyển đổi vào cộng đồng.

    6. Khuyến nghị của cộng đồng

      • Nhận thư giới thiệu từ cộng đồng Sault Ste. Marie, nơi đánh giá các yếu tố như tính hợp lệ của lời mời làm việc, sự phù hợp với các lĩnh vực ưu tiên, kinh nghiệm làm việc và mối liên hệ với cộng đồng. 

    7. Sinh viên quốc tế

      • Sinh viên tốt nghiệp từ một cơ sở giáo dục sau trung học công lập tại Sault Ste. Marie có thể được miễn yêu cầu về kinh nghiệm làm việc nếu họ đáp ứng các tiêu chí cụ thể, bao gồm thời lượng chương trình và thời gian cư trú trong quá trình học.

    Sault Ste. Marie đã được phân bổ 300 suất RCIP cho năm 2025. Chương trình do Cơ quan Phát triển Kinh tế Sault Ste. Marie quản lý và nhằm mục đích tăng cường lực lượng lao động địa phương bằng cách cung cấp cho các doanh nghiệp có quyền tuyển dụng và giữ chân nhân tài có tay nghề cao.

  • Thunder Bay công bố các nhà tuyển dụng được chỉ định cho RCIP

    Thunder Bay công bố các nhà tuyển dụng được chỉ định cho RCIP

    Thunder Bay, thành phố ở phía tây bắc Ontario, đã công bố danh sách các nhà tuyển dụng được chỉ định theo Chương trình thí điểm nhập cư cộng đồng nông thôn (RCIP).

    RCIP là lộ trình tập trung vào người sử dụng lao động để có được thường trú nhân (PR). Điều này có nghĩa là công dân nước ngoài chỉ đủ điều kiện nếu họ có lời mời làm việc từ một người sử dụng lao động được chỉ định trong cộng đồng.

    Nhà tuyển dụng RCIP được chỉ định

    Các nhà tuyển dụng sau đây tại Thunder Bay được chỉ định theo RCIP:

    Nhà tuyển dụng được chỉ địnhĐịa chỉ
    14786068 Canada Inc. Circle K3 Balsam Street
    1000661225 Ontario Inc. Circle KA- 1500 James street South
    Clara Industrial Services Limited1130 Commerce Street
    Golden Wok106 May St S
    Great Canadian Oil Change1160 Memorial Ave
    Guac Mexi Grill570 Harbour Expressway, Unit 2
    Inspired Cabinetry & Granite Inc146 Gore St West
    JKS Enterprises – Diamond Taxi113 Leith Street
    Kasper Bus Lines947 Memorial Ave
    Lakehead Roofing & Metal Cladding Ltd.1190 Russell Street
    Land of Spices707 Memorial Avenue, Unit 1
    Lowerys, Limited540 Central Avenue
    Mahmowenchike Family Development Centre150 Redwood Avenue West
    Maltese Grocery Ltd301 Pearl Street
    Northern Turf Equipment710B Balmoral St
    Outlaws Burgers & Fries801 Central Ave
    Scott Family Dental276 Park Ave
    Shelter House420 George St
    Shoppers Drug Mart-681 & 1312 194 N. Court St
    -1312 – 572 Arthur St W
    SLR Contracting Corp.105 May St N Unit 7
    Spadoni Leasing Limited450 Sifton Ave
    Thundermaple Asian Food Co777 Memorial Ave
    Village Market336 Wardrope Ave
    Wasabi Restaurant538 Arthur St West

    Người sử dụng lao động được chỉ định là những người được tổ chức phát triển kinh tế trong cộng đồng chấp thuận.

    Trong trường hợp của Thunder Bay, đây là Ủy ban Phát triển Kinh tế Cộng đồng (CEDC).

    Những ai đủ điều kiện tham gia chương trình RCIP của Thunder Bay?

    Ngoài việc có lời mời làm việc từ một trong những nhà tuyển dụng được chỉ định nêu trên, lời mời làm việc đó cũng phải dành cho một nghề nghiệp ưu tiên theo chương trình RCIP của Thunder Bay.

    Thunder Bay đã công bố các ngành nghề ưu tiên vào tháng trước.

    Người nước ngoài cần đáp ứng các tiêu chí về kinh nghiệm làm việc, trình độ ngôn ngữ, trình độ học vấn và khả năng chi trả khi định cư.

    Sau khi người lao động nước ngoài đủ điều kiện có được việc làm từ một nhà tuyển dụng được chỉ định, nhà tuyển dụng đó phải nộp đơn xin việc cho CEDC.

    Khi công dân nước ngoài đáp ứng đủ mọi yêu cầu, bao gồm có lời mời làm việc và được cộng đồng giới thiệu, họ có thể nộp đơn xin thường trú nhân Canada lên chính phủ liên bang.

    Thunder Bay là cộng đồng thứ hai tham gia RCIP công bố danh sách các nhà tuyển dụng được chỉ định. Timmins – nơi tham gia cả RCIP và Chương trình thí điểm nhập cư cộng đồng nói tiếng Pháp (FCIP) – đã công bố danh sách các nhà tuyển dụng được chỉ định vào tuần trước.

    Tổng cộng có 14 cộng đồng tham gia RCIP. Tính đến thời điểm hiện tại, các cộng đồng sau đây đã tiết lộ các ngành và nghề ưu tiên của họ:

    – Claresholm.

    – Timmins.

    – Brandon.

    – Sault Ste. Marie.

    – Thunder Bay.

    – North Okanagan-Shuswap.

    – North Bay.